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保修公司以劳动竞赛为根基 打造一支强有力的维修队伍

作者: 摄像: 来源: 发布时间:2017-10-18 14:10:40

为提高职工队伍整体素质,全力打造一支高素质、高技能的公交维修队伍,保修公司结合总公司劳动竞赛活动,根据实际工作,开展了“提素质、促转型、保安全、促和谐”的劳动竞赛活动,在全体职工中开展了形式多样、内容丰富、效果明显的培训学习和比赛活动。

保修公司全面围绕总公司劳动竞赛活动的目标和要求,以“传承工匠精神为引领,提素质增效求精益,创新创优求进取,强化管理求突破”的工作目标贯穿全年,并在全员中深入开展。筹备工作从5月开始,领导班子高度重视,召开车间主任会议,精心组织,筹划部署,创新形式,理论与实际相结合,讨论制定详细周密的竞赛活动方案,由各车间主任组成考核小组,全厂40岁以下的修理工参加考试,我们本着公平、公正、公开的原则进行评分,并排出名次,评选出优秀选手参加总公司级的修理工技能大赛。

与此同时,结合生产计划,今年新增了维修项目-维修制动钳,为了提高维修技术水平我们特请元丰盘式制动器厂家老师进行制动器的结构、维修、保养等理论知识讲解培训。通过老师生动直观的培训,职工们进一步提高了基础知识水平和技术能力,对今后的维修技术打牢根基,奠定基础,同时提高自身技术水平,在岗位上发挥才能。在今后的工作中,我们把新技术,新知识的培训形成常态化,与时俱进,要不断的学习进步,加强充电,充实自己的头脑知识,干一行,爱一行,与新时代融为一体。(邵晓雅)

                              


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